経営者からのメッセージ

人材に求めるのは、「介護事業はサービス業」だという認識。これが第一ですね。
現実にはなかなか私どもの思いが伝わりにくいのですが、ただ介護の専門家であるというだけでは、十分とはいえないのです。
極論すれば、業務に必要な資格は入社後に取得してもかまわない。それよりも重要なのは本人の意識です。
サービス業とは何かを、まず考えていただきたい。笑顔のいい人が私自身は好きですね。人ときちんと会話できることも大切です。
やはり、何よりもお年寄りが好きな人、好きになれる人がいいですね。

代表取締役社長 小竹 和夫

募集要項

募集職種

介護・看護・栄養士

正・パート

正社員およびパート

資格

看護師(准)、介護支援専門員、介護福祉士、ホームヘルパー、社会福祉士(主事)、管理栄養士・栄養士など

教育制度

施設内・外部研修などの研修制度有、プリセプター制度採用

勤務地

香川県高松市福岡町

勤務時間

<有料老人ホーム配属の場合>
日勤、夜勤、早出、遅出有のシフト制 4週8休
<デイサービスセンター配属の場合>
日勤 8:30~17:30(月~土のシフト制 週休2日)
<パートの場合>
勤務時間、曜日は相談に応じます。

給与

例)
正看護師 *夜勤有の場合 258,000円~
介護支援専門員 240,000円~ ※日勤8:30~17:30のみ
介護福祉士 *夜勤有の場合 183,000円~
ホームヘルパー2級 *夜勤有の場合 171,000円~
管理栄養士 180,000円~
※上記には基本給、資格手当、職能手当、精勤手当、夜勤手当(平均月4回)を含んでおります。

昇給・賞与

昇給:年1回(パートは評価により昇給制度有)
賞与:年2回(6月・12月)
人事考課制度採用

その他手当

通勤手当、家族手当、住宅手当、夜勤手当、オンコール手当(オンコール対応看護師)、会議手当、年末年始特別出勤手当、役職手当、残業手当、休日出勤手当

待遇・福利厚生

やる気・経験考慮、各社会保険完備、退職金制度、制服貸与、食事補助、育児・介護休暇制度、マイカー通勤可、資格取得補助有など

休暇

上記内容の他に夏季(3日)・年末年始(5日)・慶弔休暇

年齢

不問

応募方法

履歴書(写真貼付)、職務経歴書、各資格者証(写)を郵送してください。
希望職種および正社員・パートの別、必ず連絡のとれる携帯番号等を記載してください。
書類選考後、面接日を後日連絡いたします。

採用に関するお問い合わせ

電話 087-851-0155

※「ホームページを見ての採用の件で」とお伝えください。

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